Parcours régional de formation emploi

Vous souhaitez devenir Agent de Sécurité ?

1. Un secteur qui recrute… et évolue !

La sécurité privée en France est en plein essor :

  • Elle réalise un chiffre d’affaires de 12 milliards € en 2025, et emploie plus de 300 000 professionnels répartis dans environ 25 000 entreprises.

  • Le nombre de salariés a augmenté de +2,5 % en 2023 (soit plus de 210 500), avec une progression de +9 % depuis 2019.

  • Malgré un taux de turn-over élevé (environ 92 % entrées/sorties) et 88 % de départs, les besoins restent forts, notamment en Île‑de‑France (43 % des emplois).

  • On estime un besoin supplémentaire de 10 000 agents par an, avec plus de 30 % d’agents qui ne renouvellent pas leur carte au bout de 5 ans.

💶 Bon à savoir : le salaire minimum a augmenté d’environ 3 % en 2025, passant à 2 010 € brut par mois.

Ces chiffres témoignent d’un marché dynamique. Vous entrez dans un secteur où vous êtes attendu — et où vous pouvez évoluer.

2. Un métier alliant autonomie et esprit d’équipe

Chaque mission alterne :

  • Autonomie : rondes, surveillance, interventions ;

  • Collaboration : en contact permanent avec votre équipe, via radio ou PTI, pour agir rapidement si nécessaire.

Vous n’êtes pas seul : même en poste isolé, un soutien est toujours là. Une sensation de responsabilité et de camaraderie vous accompagne à chaque instant.

3. Des missions variées selon vos aspirations

Adaptables et diversifiées, les missions s’alignent avec vos envies :

  • Sécurité mobile : pour les profils réactifs aimant bouger ;

  • Sécurité statique : idéal pour qui préfère un poste stable (magasin, entreprise) ;

  • Télésurveillance : parfait pour les passionnés de technologie.

De plus, avec l’essor des technologies (IA, drones, reconnaissance faciale, cybersécurité…), le métier se modernise et se spécialise. Vous pouvez devenir un expert sur des outils de sécurité de pointe.

4. Des horaires flexibles pour une vraie qualité de vie

La sécurité tourne 24h/24, 7j/7, ce qui signifie :

  • Horaires adaptés : jour, nuit, week-ends ;

  • Contrats variés : temps plein ou partiel ;

  • Compatibilité : vie de famille, études ou activité parallèle.

Cette souplesse est un atout majeur pour ceux qui souhaitent concilier plusieurs projets de vie.